Les promotions s'étendent sur six domaines de pratique et
trois régions afin de stimuler la croissance en 2025 et
au-delà
CHICAGO, 7 janvier 2025 /CNW/ - Heidrick &
Struggles (Nasdaq : HSII), un fournisseur de premier
ordre de services d'experts-conseils en leadership et de solutions
de talents sur demande, a annoncé aujourd'hui des nominations clés
de leaders mondiaux et régionaux. Leur mandat a commencé le
1er janvier 2025. Les dirigeants nommés
continueront de faire progresser l'objectif de l'entreprise qui
consiste à offrir une valeur exceptionnelle aux clients tout en
favorisant des relations différentes, profondes et durables.
« Il devient de plus en plus important de pouvoir compter
sur la bonne équipe de direction pour favoriser les résultats
commerciaux, la croissance et la prospérité de l'entreprise, ce qui
rend notre travail plus important que jamais », a déclaré
Tom Monahan, chef de la direction d'Heidrick & Struggles.
« Ce groupe dynamique incarne nos valeurs en tant
qu'entreprise ainsi que notre engagement indéfectible à offrir un
service à la clientèle supérieur. Nous sommes ravis d'offrir des
promotions à ces leaders exceptionnels qui continueront d'aider nos
clients à relever leurs défis les plus pressants en matière
d'affaires et de talents. »
Ces leaders couvrent les domaines de pratique et de solution
prioritaires d'Heidrick & Struggles au sein de nombreuses
régions à l'échelle mondiale.
Personnes nommées au poste de leader régional(e) :
- Anne Rockey, Amérique du Nord
- Richard Guest, Asie-Pacifique et Moyen-Orient
Personne nommée au poste d'associé directeur mondial :
- Todd Taylor, Croissance axée sur le client (poste
nouvellement créé)
Personnes nommées aux postes d'associés directeurs/d'associées
directrices, Pratique mondiale, Recherche de cadres :
- Jaimee Eddington, Pratique des mandataires sociaux
- Dominique Fortier, Services financiers
- Chris Bray, Technologie et services mondiaux
- Gustavo Alba, codirecteur, Capital-investissement
Personnes promues aux postes d'associés directeurs/d'associées
directrices, Pratique régionale, Recherche de cadres :
- Liz Langel, Services financiers, Amérique
- Ina Sood, Santé et sciences de la vie, Amérique
- David Burd, Pratique des mandataires sociaux,
Amérique
- David Crawford, Technologie et services mondiaux,
Asie-Pacifique et Moyen-Orient
- Tom Cunningham, Technologie et services mondiaux,
Europe et Afrique
- Sarah Driscoll, Technologie et services mondiaux,
Europe et Afrique
- Roman Wecker, Pratique industrielle, Europe et Afrique
Personnes nommées aux postes d'associés responsables :
- Jane Xing, Beijing
- Jessi Gentile, Chicago
- Maliha Jilani, Dubaï
- Kim Pomoell, Finlande
- Kiwook Kim, Corée
- David Richardson, New
York/Stamford
- Christina Besozzi Cary, Washington, D.C.
Personne promue au sein de l'équipe Services-conseils,
Heidrick :
- Eric Joseph, dirigeant intérimaire, Amérique du Nord
À propos
d'Heidrick & Struggles
Heidrick & Struggles
(Nasdaq: HSII) est un fournisseur de premier ordre de services
d'experts-conseils en leadership et de solutions de talents sur
demande qui répondent aux besoins en matière de talents de haut
niveau et de consultation des principales organisations mondiales.
Heidrick & Struggles est le pionnier de la profession
de recherche de cadres depuis plus de 70 ans. Aujourd'hui,
nous collaborons avec nos clients pour former des leaders et des
organisations bien préparés pour l'avenir, en combinant notre
expertise en matière de recherche de cadres, de services-conseils
en leadership et de solutions de talents essentielles sur demande
pour atteindre les plus hauts niveaux de rentabilité et de
rendement. Aider nos clients à changer le monde, une équipe de
direction à la fois.www.heidrick.com
Personne-ressource pour les
médias
Bianca Wilson
Directrice, Relations
publiques mondiales
Heidrick & Struggles
bwilson@heidrick.com
Logo
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SOURCE Heidrick & Struggles
